Исследование заработных плат менеджера по страхованию (Эксклюзивно для «Я ТОП»)
По данным постоянного мониторинга аналитиков компании GP group, за два последних месяца (сентябрь\октябрь) ожидания по увеличению заработной платы при смене места работы по менеджерским позициям по сравнению с предыдущими периодами, в среднем, снизилось на 15-17%. Особенно показательно на этом фоне ситуация с «кредитными» специалистами. Там снижение уровня ожиданий достигает 80%. Если подобная тенденция будет прослеживаться и в ноябре\декабре, то можно будет с уверенностью говорить о том, что рынок труда вынужденно стабилизировался хотя бы только в части адекватности ожиданий соискателей.
Статистические данные исследования рынка заработной платы менеджера по страхование.
Критерии опроса:
1. Опрос проводился среди тех кто был заинтересован в позиции менеджера по страхованию.
2. Опыт работы в индустрии не имел значения.
3. Возраст опрашиваемых не должен был превышать 25 лет.
4. Преимущество отдавалось приезжим.
5. Опрашиваемые обязательно должны были учавствовать или выигрывать за время обучения в олимпиадах или соревнованиях.
Этот набор критериев позволял отбирать для опроса наиболее активных молодых людей.
В ходе опроса задавались два вопроса на сообразительность.
Готовы рассматривать предложения на должность менеджера по страхованию?
Да 100%
Учавствовали или выигрывали ли вы какие либо олимпиады, конкурсы или соревнования за время учебы в школе или ВУЗе?
Да 100%
Вы приезжий или коренной киевлянин (ка)?
Приезжий 76%
Киевлянин 24%
Всего 100%
Возраст опрошенных
Индустрия мин макс среднее
Банк 20 25 23
Гос 20 25 23
Производство 20 24 22
Торговля 20 25 23
Услуги 19 25 22
Всего 19 25 23
В компании какого сектора вы сейчас работаете?
Индустрия Компаний
Банк 49
Гос 5
Производство 9
Торговля 33
Услуги 56
Всего 155
При какой Заработной плате без учета возможных бонусов \ премий, Вам будет интересно рассматривать подобное продложение?
Индустрия мин макс среднее
Банк 300 1200 611
Гос 400 600 450
Производство 400 800 550
Торговля 300 800 541
Услуги 300 1000 538
Всего 300 1200 560
Какую часть от зароботной платы должен составлять бонус на новом месте работы?
Индустрия мин (%) макс (%) среднее (%)
Банк 30 100 55
Гос 40 100 68
Производство 30 100 78
Торговля 30 100 60
Услуги 30 100 57
Всего 30 100 58
Образование опрошенных
Образование Банк Гос Производство
высшее 61,22% 40,00% 66,67%
неполное высшее 36,73% 60,00% 33,33%
среднее 0,00% 0,00% 0,00%
среднее специальное 2,04% 0,00% 0,00%
Всего 100,00% 100,00% 100,00%
Торговля Услуги Общий итог
51,52% 50,00% 54,61%
48,48% 44,64% 42,76%
0,00% 1,79% 0,66%
0,00% 3,57% 1,97%
100,00% 100,00% 100,00%
Общий стаж работы. Место работы не имеет значения.
Индустрия среднее
Банк 3,2
Гос 1,8
Производство 2,7
Торговля 3,3
Услуги 2,9
Всего 3,1
Результаты мониторинга
Мониторинг 03\2008 04\2008 05\2008 06\2008 07\2008 08\2008 09\2008
мин 250 300 300 400 400 450 500
макс 900 800 1200 1000 1500 1500 1000
среднее 431 501 600 590 616 654 576
Мода* 500 500 500 500 500 500 500
* Среднее наиболее часто втсречаемое значение
Автор: Александр Юхневич, GP group
http://www.yatop.com.ua/ru/mind_games/62/1785/
