Международные хедхантеры помогут с «перезагрузкой» министерств
На новые должности государственной службы в реформированных министерствах должны прийти прогрессивные профессионалы, которые обеспечат новое качество государственного управления.
Действующие госслужащие также смогут участвовать в конкурсах. Об этом заявил министр КМУ Александр Саенко, сообщается на Правительственном портале.
"В первую очередь мы должны привлечь людей, которые являются лучшими специалистами в той или иной сфере. Это люди с очень мощными аналитическими способностями, с опытом трансформации крупных структур и реализации успешных проектов в бизнесе или общественном секторе ... Всех действующих государственных служащих мы также призываем присоединяться и участвовать в конкурсах", - рассказал Саенко.
Чиновник подчеркнул, что задача реформы министерств заключается в том, чтобы привести критическую массу новых, профессиональных людей в систему государственного управления, которые, по его мнению, должны дать новый толчок реформе государственной службы и обеспечить новое качество управленческих решений.
Министр заверил, что конкурсы на новые должности в министерствах будут проходить прозрачно, и заметил, что при поддержке ЕС правительство привлекло международную рекрутинговую компанию, которая также будет осуществлять оценку кандидатов.
В то же время он отметил, что в конкурсной комиссии, кроме госслужащих, будут работать представители общественности, а сами конкурсы будут проходить с видеофиксацией.
"Мы создали единый онлайн ресурс, где человек может подать свою кандидатуру на вакансию на госслужбе он-лайн. Это портал вакансий career.gov.ua. С сентября там будут размещены вакансии, а пока портал работает в тестовом режиме. Уже сейчас можно ознакомиться со списком необходимых документов, требованиями к кандидатам на различные вакансии, заполнить форму заявления и т.п.", - добавил Саенко.
