Після переходу на «дистанційку» 70% людей стали більше любити свою роботу
Після переходу на віддалений режим роботи 70% опитаних співробітників кажуть, що стали більше любити свою роботу.
Про це свідчить дослідження компанії Lenovo, повідомляє 24 канал.
Також 56% працівників кажуть, що почали продуктивніше працювати вдома.
Співробітники віддають перевагу гнучкості віддаленої роботи: 88% працівників великих компаній бажають працювати вдома або з будь-якого іншого місця хоча б час від часу.
До речі, 83% керівників ІТ-підрозділів очікують, що після стабілізації ситуації віддалений режим роботи збережеться принаймні частково.
Як показує дослідження, безпека даних – найскладніше завдання для ІТ-відділів.
Щодо проблем, з якими зіштовхуються працівники, головною є – повільне або нестабільне інтернет-з’єднання вдома. Крім того, половина працівників середнього бізнесу та 42% представників малого і дуже малого бізнесу повідомляють про нестабільну ІТ-підтримку, коли вона необхідна.
Попри переваги віддалено роботи, 90% опитаних працівників все ж хочуть мати можливість приходити в офіс, не лише, щоб працювати, але й щоб побачитись із колегами.
